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KT集团最近于2018年下半年推出公开招聘,以选拔人才引领第四届工业革命时代。我们正在扩大研发(R&D)和融合技术的应用,如人工智能(AI),区块链,联网汽车和引脚技术,以引领5G(第一代)和第四次工业革命。我说过我会选择一种实用的人才。还举行了KT Star Audition,一种不同的盲人招聘方法。 KT Star Audition是一种开放式招聘类型,可让您在5分钟内自由表达与工作相关的经验和愿望,不包括任何规格。在竞赛中被选中的申请人将被免除文件豁免。从2013年开始,他们已经进行了6年的明星试演.19%的最新员工通过明星试镜进入公司。 KT员工为年轻求职者提供就业和实习咨询。 KT强调,表达你自己的热情,而不是规范的竞争是很重要的。这是一个很好的例子,即使没有特殊的职业和非凡的才能,如比赛获胜者和实习生经验,也会强调如何在工作中使用一点经验。 KT在今年下半年聘用软件开发人员之前就职于公开就业,他表示将聘请正式员工,以便按时招聘具有出色工作技能的人才。它引起了人们的注意,因为它与教育资格无关。它不包括与作业无关的规范,例如语言等级,并侧重于软件开发功能。